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Titre
Text copied to clipboard!Associé en Droit Pénal
Description
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Nous recherchons un Associé en Droit Pénal hautement qualifié et motivé pour rejoindre notre cabinet d'avocats. Le candidat idéal aura une solide expérience en droit pénal, une excellente capacité d’analyse juridique et un engagement profond envers la défense des droits de ses clients. En tant qu’associé, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des dossiers pénaux complexes, la représentation des clients devant les juridictions pénales et la supervision des collaborateurs plus jeunes.
Vous serez responsable de la stratégie juridique, de la rédaction des actes de procédure, de la négociation avec les parties adverses et de la plaidoirie devant les tribunaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres associés et les équipes pluridisciplinaires du cabinet pour garantir un service juridique de haute qualité. Vous devrez également participer au développement commercial du cabinet, notamment par la fidélisation des clients existants et la prospection de nouveaux dossiers.
Le poste exige une connaissance approfondie du Code pénal et du Code de procédure pénale, ainsi qu’une capacité à gérer des situations de stress élevé et à prendre des décisions rapides et éclairées. Une excellente communication orale et écrite est indispensable, tout comme une éthique professionnelle irréprochable.
Ce poste s’adresse à un avocat inscrit au barreau, disposant d’au moins 7 ans d’expérience en droit pénal, dont une partie significative en cabinet. Une spécialisation en droit pénal des affaires ou en criminalité financière serait un atout majeur. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des perspectives d’évolution intéressantes et une rémunération attractive en fonction de l’expérience.
Si vous êtes passionné par la justice pénale, que vous aimez les défis juridiques complexes et que vous souhaitez évoluer dans un cadre professionnel exigeant et collaboratif, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Représenter les clients devant les juridictions pénales
- Élaborer des stratégies de défense efficaces
- Superviser les collaborateurs juniors
- Rédiger des conclusions, mémoires et autres actes de procédure
- Assurer le suivi des dossiers et la relation client
- Participer au développement commercial du cabinet
- Analyser les risques juridiques et proposer des solutions
- Négocier avec les parties adverses et les autorités judiciaires
- Assurer une veille juridique en droit pénal
- Collaborer avec les autres départements du cabinet
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en droit avec spécialisation en droit pénal
- Inscription au barreau en tant qu’avocat
- Minimum 7 ans d’expérience en droit pénal
- Excellentes compétences rédactionnelles et orales
- Capacité à travailler sous pression
- Maîtrise du Code pénal et du Code de procédure pénale
- Expérience en droit pénal des affaires souhaitée
- Sens de l’éthique et de la confidentialité
- Aptitude à encadrer une équipe
- Bonne maîtrise des outils informatiques juridiques
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Depuis combien d’années pratiquez-vous le droit pénal ?
- Avez-vous une spécialisation en droit pénal des affaires ?
- Pouvez-vous décrire un dossier pénal complexe que vous avez géré ?
- Comment gérez-vous le stress lors d’un procès ?
- Quelle est votre approche pour élaborer une stratégie de défense ?
- Avez-vous déjà encadré des collaborateurs juniors ?
- Comment assurez-vous la relation avec vos clients ?
- Êtes-vous à l’aise avec les outils numériques juridiques ?
- Quelle est votre disponibilité pour commencer ?
- Pourquoi souhaitez-vous rejoindre notre cabinet ?
